ด้วยนโยบายการลาคลอดและลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรของแต่ละประเทศในภูมิภาคอาเซียนที่แตกต่างกัน วีโร่จึงได้ขยายระยะเวลาการลาคลอดและลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรโดยได้รับค่าจ้างให้กับพ่อแม่มือใหม่ในอนาคต เพื่อให้สอดคล้องกับมาตรฐานสวัสดิการพนักงานที่ดีและมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น

หลังต้องต่อสู้กับวิกฤติโควิด-19 อันแสนยาวนาน อุตสาหกรรมด้านเฮลท์แคร์กลับต้องเผชิญวิกฤติอีกครั้ง กับการขาดแคลนบุคลากรทางการแพทย์ทั่วโลกและการเพิ่มขึ้นของบุคลากรที่รู้สึกหมดไฟในการทำงาน เมื่อช่วงต้นปี 2022 ผลสำรวจพบว่า 1 ใน 2…

หลังจากชนะรวบยอดรางวัลจากหลายเวทีระดับโลก โอกิลวี่ ประเทศไทย เปิดตัว “Super U” Episode 1

สำนักงานพัฒนาธุรกิจทางอิเล็กทรอนิกส์ (สพธอ.) หรือ ETDA (Electronic Transactions Development Agency)

เพื่อขับเคลื่อนนวัตกรรม ตอบโจทย์ทุกความต้องการของลูกค้าผ่านดิจิทัลโซลูชัน