บมจ.กรุงไทย-แอกซ่า ประกันชีวิต ผู้นำธุรกิจประกันชีวิตและสุขภาพ เปิดตัวแคมเปญลดหย่อนภาษี “ภารกิจพิชิตเงินคืนภาษีให้เต็มแม็กซ์” ให้คนไทยได้เตรียมพร้อมในการลดหย่อนภาษีและสนับสนุนการวางแผนทางการเงิน ผ่านแบบประกันที่หลากหลาย ตามไลฟ์สไตล์ของคุณ และสามารถลดหย่อนได้สูงสุด 300,000 บาท* ได้แก่

1. ไลฟ์เรดดี้ (LifeReady) พร้อมคุ้มครองยาวให้ความคุ้มครองชีวิตสูง นานถึงอายุ 99 ปี เลือกจ่ายเบี้ยสั้น-ยาวได้ตามใจ ทั้ง 6 ปี 12 ปี 18 ปี หรือตลอดสัญญา
2. ไอ สมาร์ท 80/6 (iSmart 80/6) พร้อมรับเงินคืนทุกปี และรับเงินคืนก้อนใหญ่ เมื่อครบกำหนดสัญญาอีก 200%* ของจำนวนเงินเอาประกันภัย จ่ายเบี้ยสั้น เพียง 6 ปี ให้ความคุ้มครองยาวจนถึง 80 ปี
3. บำนาญ เรดดี้ (BumnanReady) พร้อมเกษียณ แบบชิวๆ วางแผนเกษียณวันนี้ รับเงินบำนาญตั้งแต่อายุ 60 ยาวจนถึงอายุ 88 สูงสุดปีละ 25% ของทุนประกัน

โดยแคมเปญดังกล่าวเริ่มตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม – 31 ธันวาคม 2567 สำหรับลูกค้าที่สนใจแบบประกันลดหย่อนภาษี สามารถซื้อผลิตภัณฑ์ดังกล่าวได้แล้ววันนี้ ที่ตัวแทนของบริษัทฯ สำนักงานตัวแทนทั่วประเทศ และที่สาขาธนาคารกรุงไทยทั่วประเทศ หรือสอบถามข้อมูลเพิ่มเติมที่ https://ktaxa.live/TaxCampaign2024_news_pr  หรือ ศูนย์ลูกค้าสัมพันธ์ โทร. 1159 ทุกวัน ตลอด24 ชั่วโมง

หมายเหตุ: เงื่อนไขเป็นไปตามที่บริษัทฯ กำหนด

*เบี้ยประกันลดหย่อนภาษีได้ตามเงื่อนไขของกรมสรรพกร

การทางพิเศษแห่งประเทศไทย (กทพ.) กระทรวงคมนาคม ได้ว่าจ้าง บริษัท เวิร์ล บริดจ์ เทคโนโลยี จำกัด เป็นผู้รับจ้างดำเนินการก่อสร้าง งานปรับปรุงรอยต่อผิวจราจรบนทางพิเศษเฉลิมมหานคร (Site 3 และทางขึ้น-ลงเพชรบุรีคลองตัน) และทางพิเศษฉลองรัช บริเวณ กม.22+100 ทิศทางจตุโชติ-รามอินทรา ซึ่งมีความจำเป็นจะต้องปิดการจราจรบริเวณทางต่างระดับท่าเรือ มุ่งหน้าดินแดง ถ.พระราม 9 แจ้งวัฒนะ ระหว่างวันที่ 1 ตุลาคม 2567 ถึงวันที่ 4 พฤศจิกายน 2567 ตลอดเวลา 24 ชั่วโมง โดยผู้ที่จะต้องใช้เส้นทางดังกล่าว ให้ใช้ทางออกถนนพระราม 4 เป็นการทดแทน

ทั้งนี้ ผู้รับจ้างได้ทำการติดตั้งป้ายแจ้งการจราจรก่อนถึงพื้นที่ก่อสร้างและติดตั้งไฟสัญญาณไฟจราจรต่าง ๆ ป้ายประชาสัมพันธ์การเบี่ยงจราจรพร้อมไฟวับวาบ เพื่อให้ผู้ใช้เส้นทางได้ทราบ

กทพ. ต้องขออภัยในความไม่สะดวกมา ณ โอกาสนี้ และขอความร่วมมือผู้ที่ใช้เส้นทางบริเวณดังกล่าวโปรดสังเกตป้ายเตือน สัญญาณจราจรต่าง ๆ โดยปฏิบัติตามกฎหมายจราจรอย่างเคร่งครัด เพื่อความปลอดภัยในการใช้รถใช้ถนนของท่านและผู้อื่น และขออภัยในความไม่สะดวกมา ณ โอกาสนี้

หากมีข้อร้องเรียนแจ้งเหตุ หรือ ข้อเสนอแนะที่เป็นประโยชน์สามารถแจ้งได้ที่ 085-346-8455 นายปฏิภาณ ไทรงาม (วิศวกรคุมงานของ กทพ.) และ 086-306-0666 นายยุทธพงษ์ ภู่งาม (วิศวกรคุมงาน   ของผู้รับจ้าง)

การทางพิเศษแห่งประเทศไทย (กทพ.) กระทรวงคมนาคม เปิดเผยว่า กทพ. ขอระงับการให้บริการเติมเงินบัตร Easy Pass จุดให้บริการ "Lotus’s" เป็นการชั่วคราว ตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2567 เป็นต้นไป เนื่องจาก บริษัท เอก-ชัย ดีสทริบิวชั่น ซิสเทม จำกัด มีแผนการควบบริษัทและจดทะเบียนบริษัทใหม่ โดยบริษัทฯ แจ้งว่า มีแผนปรับโครงสร้างธุรกิจภายในกลุ่มบริษัทโดยการควบบริษัทระหว่าง บริษัท ซีพี แอ็กซ์ตร้า จำกัด (มหาชน) ผู้ดำเนินธุรกิจกิจค้าส่ง "แม็คโคร" และบริษัท เอก-ชัยฯ ผู้ดำเนินธุรกิจค้าปลีก "โลตัส" เป็นบริษัทใหม่ และจากการควบบริษัทและจดทะเบียนบริษัทใหม่ส่งผลให้ใบอนุญาตประกอบธุรกิจบริการชำระเงิน (Bill Payment License) จะสิ้นอายุลงในวันที่ 30 กันยายน 2567 และบริษัทฯ จะต้องขอใบอนุญาตฯ ใหม่ภายใต้ชื่อบริษัท ซีพี แอ็กซ์ตร้า จำกัด (มหาชน) ดังนั้น บริษัทฯ จึงไม่สามารถให้บริการรับเติมเงินบัตร  Easy Pass ได้ จึงขอระงับการให้บริการรับเติมเงินบัตร Easy Pass เป็นการชั่วคราว ตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2567 เป็นต้นไปจนกว่าบริษัทฯ จะได้ใบอนุญาตประกอบธุรกิจบริการชำระเงิน (Bill Payment License) ใหม่จากธนาคารแห่งประเทศไทย ซึ่งคาดว่าจะใช้ระยะเวลาดำเนินการ 90 วัน

กทพ. ต้องขออภัยในความไม่สะดวกมา ณ โอกาสนี้ด้วย

บมจ.กรุงไทย-แอกซ่า ประกันชีวิต นำโดย คุณบุปผาวดี โอวรารินท์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร ฝ่ายทรัพยากรบุคคลและภาพลักษณ์องค์กรและการสื่อสารองค์กร คว้ารางวัล “บริษัทที่น่าทำงานที่สุดในเอเชีย” ประจำปี พ.ศ. 2567 (HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2024) ในงาน HR Asia Awards 2024 ซึ่งเป็นรางวัลที่บริษัทฯ ได้รับอย่างต่อเนื่องเป็นปีที่ 5 โดยรางวัลดังกล่าวเป็นอีกหนึ่งรางวัลที่ยิ่งใหญ่ของบริษัทฯ ซึ่งแสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของเราที่ให้ความสำคัญกับการดูแลและพัฒนาพนักงานอย่างต่อเนื่อง

นอกจากนั้นบริษัทฯ ยังได้รับรางวัลแห่งความภาคภูมิใจอีก 3 รางวัล ได้แก่ 1. HR Asia Diversity, Equity & Inclusion Awards 2024 ที่สะท้อนถึงความโดดเด่นในการเป็นสถานที่ทำงานที่สร้างการมีส่วนร่วม การมีวัฒนธรรมองค์กรที่ทุกคนยอมรับความแตกต่าง และการอยู่ร่วมกันอย่างเท่าเทียมโดยไม่แบ่งแยก ผ่านสวัสดิการที่เท่าเทียมให้กับพนักงานทุกเพศ และมีนโยบายสนับสนุนการไม่เลือกปฏิบัติและให้ความเสมอภาคกับพนักงานทุกคน 2. HR Asia Most Caring Company Awards 2024 ซึ่งสะท้อนการเอาใจใส่และดูแลสุขภาวะของพนักงานที่ครอบคลุมในทุกด้าน โดยให้ความสำคัญในเรื่องสุขภาพกาย สุขภาพใจ สุขภาวะทางการเงิน และความปลอดภัยของพนักงานมาเป็นอันดับหนึ่งอยู่เสมอ และ 3. HR Asia Sustainable Workplace Awards 2024 ที่สะท้อนความสำเร็จในการช่วยเหลือสังคม และใส่ใจสิ่งแวดล้อมอย่างยั่งยืนตลอดมา

โดยรางวัล HR Asia Awards เป็นการคัดเลือกบริษัทชั้นนำทั่วเอเชียที่มีความโดดเด่นด้านทรัพยากรบุคคล ที่มีกระบวนการคัดเลือกจากการรับฟังเสียงของพนักงาน และสัมภาษณ์เชิงลึกเกี่ยวกับการดูแลพนักงาน ด้านสวัสดิการและสิทธิประโยชน์ที่บริษัทฯ มอบให้กับพนักงาน รวมถึงกลยุทธ์ และแนวปฏิบัติด้านทรัพยากรบุคคลที่โดดเด่น

ทั้งนี้รางวัลดังกล่าวสอดคล้องกับคำมั่นสัญญา AXA’s Employer Brand Promise คือ “ปลุกศักยภาพในตัวพนักงาน มุ่งสู่ความสำเร็จ” พร้อมทั้งตอกย้ำความมุ่งมั่นของบริษัทฯ ที่พร้อมเคียงข้างทุกความเชื่อมั่น ดูแลกันตลอดไป

ล่าสุดจัดโปรแกรมช่วยเหลือลูกค้าจากเหตุอุทกภัยพร้อมทีมอาสาช่วยเหลือผู้ประสบภัย

หลังจากโตชิบาเปิดบริการซ่อมเครื่องใช้ไฟฟ้าโดยไม่คิดค่าบริการ และมอบส่วนลดค่าอะไหล่ 50% ให้แก่พี่น้องภาคเหนือที่ประสบภัยน้ำท่วมไปก่อนหน้านี้ ล่าสุด คุณน้อง - กอบกาญจน์ วัฒนวรางกูร ยังผนึกกำลังกับทวียนต์ ร้านค้าตัวแทนจำหน่ายโตชิบาในภาคเหนือ ช่วยซับน้ำตาผู้ประสบภัย ด้วยนำเครื่องซักผ้ามาเปิดบริการซัก อบแห้ง ฟรี! ผู้ประสบภัยสามารถนำเสื้อผ้าหรือผ้าห่มมาใช้บริการได้ที่ทวียนต์ สาขาประตูสรี (เชียงรายมอลล์) ได้ตั้งแต่วันนี้ ถึงวันที่ 18 ต.ค. นี้...ถึงน้ำจะลด แต่ความช่วยเหลือยังต่อเนื่องไม่ขาดสาย น่าชื่นใจจริงๆ

นายยรรยง มุนีมงคลทร ผู้อำนวยการบริหาร และนางสาวปวีณา ศรีตระกูล หัวหน้าฝ่ายบริหารผลิตภัณฑ์และการตลาด บริษัท เอปสัน (ประเทศไทย) จำกัด ร่วมเปิดกิจกรรม “Greenhouse Effect: Plastic Trap Stimulation” หนึ่งใน “From Waste To Worth” แคมเปญเพื่อสังคมประจำปีงบประมาณ 2567 ของบริษัทฯ ที่มุ่งผลักดันประเด็น “การลดผลกระทบทางสิ่งแวดล้อมจากขวดพลาสติก” เพื่อสนับสนุนเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน ข้อที่ 12 ขององค์การสหประชาชาติ ว่าด้วยเรื่องของการผลิตและการบริโภคที่ยั่งยืน โดยกิจกรรมดังกล่าวมีวัตถุประสงค์ที่จะหว่านเมล็ดความยั่งยืนในสังคมไทยด้วยการสร้างจิตสำนึกถึงการลด การรีไซเคิล และการนำขยะขวดพลาสติกกลับมาใช้ใหม่ ผ่านการสื่อสารภายในและนอกองค์กร

กิจกรรม “Greenhouse Effect: Plastic Trap Stimulation” เป็นกิจกรรมแนว social experiment ที่จำลองภาวะเรือนกระจกที่เกิดขึ้นกับโลก ด้วยเรือนกระจกที่ทำจากขวดพลาสติกที่ใช้แล้ว 1,400 ขวด ซึ่งจะปล่อยให้แสงแดดผ่านเข้าไปภายใน แต่เก็บกักความร้อนไว้ไม่ให้ระบายออกมาได้อย่างเต็มที่ คล้ายกับวิธีที่ก๊าซเรือนกระจกในชั้นบรรยากาศ อย่าง ก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์ ก๊าซมีเทน หรือ ก๊าซไนตรัสออกไซด์ ทำกับโลก ทำให้อุณหภูมิภายในเรือนเพิ่มสูงขึ้น และร้อนกว่าอากาศภายนอก 1-4 องศาเซลเซียสระหว่างวัน โดยเอปสัน ประเทศไทย ได้นำเรือนกระจกจำลองดังกล่าวไปทำการทดลองกับผู้มาใช้บริการมากกว่า 200 คน ที่สยามสแควร์ ก่อนที่จะย้ายมาที่อาคารปัน ที่ตั้งของบริษัทฯ เพื่อให้พนักงานเอปสัน และผู้ที่สัญจรแถวอาคารปันได้ร่วมกิจกรรม โดยหลังจากเสร็จสิ้นกิจกรรมดังกล่าว บริษัทฯ จะนำเรือนกระจกจำลองนี้ไปมอบให้แก่โรงเรียนวัดขุนทิพย์ (สาครราษฎร์บำรุง) อ.อุทัย จ.พระนครศรีอยุธยา เพื่อใช้ทำเป็นโรงเรือนปลูกผักปลอดสารพิษสำหรับอาหารกลางวันเด็กนักเรียนต่อไป

ครั้งแรกกับ Money Buffalo และ Buffalo Gags สองกูรูการเงินและอินฟลูเอนเซอร์คนดัง  พร้อมแจกบัตรเข้างานฟรี 300 ที่นั่งสำหรับลูกค้าใหม่!

สมาคมเพื่อการส่งเสริมการส่งออกผักและผลไม้แห่งประเทศญี่ปุ่น (JFEC) ร่วมกับศูนย์ส่งเสริมผลิตภัณฑ์อาหารญี่ปุ่นไปยังต่างประเทศ (JFOODO) และ เซ็นทรัล ฟู้ด รีเทล กรุ๊ป ธุรกิจค้าปลีกฟู้ดรายใหญ่ของประเทศไทย ร่วมมือกันจัดงาน “Experience the Japanese Fresh Fruits and Vegetables Fair” เพื่อเป็นการส่งเสริมการขยายการส่งออกผักและผลไม้ในท้องถิ่น

การจัดงานในครั้งนี้มีจุดมุ่งหมายเพื่อส่งเสริมสินค้าส่งออกที่สำคัญในกลุ่มผักและผลไม้ของญี่ปุ่น 7 รายการ (แอปเปิ้ล องุ่น พีช ส้ม สตรอเบอร์รี่ ลูกพลับ และมันหวาน) ไปยัง 6 ประเทศและภูมิภาคในเอเชีย รวมถึงประเทศไทย ซึ่งคาดว่าจะมีการส่งออกเพิ่มขึ้น โดยใช้เครื่องหมายผลไม้ญี่ปุ่น (Japanese Fruit Mark) ในการส่งเสริมผักและผลไม้ญี่ปุ่นคุณภาพสูง ซึ่งกำหนดเป้าหมายไปที่ครัวเรือนที่มีเด็ก

โดยมีระยะเวลาดำเนินการประมาณ 6 เดือน ตั้งแต่วันที่ 23 สิงหาคม 2567 ถึงวันที่ 22 กุมภาพันธ์ 2568 และจะจัดขึ้นที่ท็อปส์ ฟู้ด ฮอลล์  5 สาขา ในกรุงเทพมหานคร (ท็อปส์ ฟู้ด ฮอลล์ สาขาชิดลม, สาขาบางนา, สาขาลาดพร้าว, สาขาเมกาบางนา, สาขามาร์เช่ ทองหล่อ) ภายใต้ชื่อ “Experience the Japanese Fresh Fruits and Vegetables Fair” งานที่จะจัดขึ้นในระยะเวลา 6 เดือนนี้ ด้วยความร่วมมือกับเซ็นทรัล ฟู้ด รีเทล กรุ๊ป      จะมีการจัดพื้นที่ในการจำหน่ายผลไม้ญี่ปุ่นโดยเฉพาะ เพื่อให้บริการผลไม้สดระดับพรีเมียมจากทั่วประเทศญี่ปุ่น

ด้วยโครงการริเริ่มนี้ ผู้บริโภคชาวไทยจะมีโอกาสได้เพลิดเพลินกับผลไม้ญี่ปุ่นคุณภาพสูงตลอดทั้งปี นอกจากนี้ งานนี้ยังเป็นการส่งเสริมความจริงที่ว่าผลไม้ญี่ปุ่นไม่เพียงเหมาะสำหรับการบริโภคในชีวิตประจำวันเท่านั้น แต่ยังเป็นของขวัญพิเศษได้อีกด้วย การจัดงานในครั้งนี้ เราจะร่วมมือกับตัวละครยอดนิยมของญี่ปุ่นเพื่อปรับปรุงการรับรู้และความเข้าใจเกี่ยวกับเครื่องหมายผลไม้ญี่ปุ่น และเพื่อพัฒนาภาพลักษณ์ของผลไม้ญี่ปุ่นให้ดียิ่งขึ้น

สำหรับสโลแกนในครั้งนี้ “ปลูกด้วยความรักและเอาใจใส่ - ผลไม้พรีเมี่ยมจากญี่ปุ่น คุณภาพรับประกันรอยยิ้ม - (Grown with Love and care -Japanese premium Fruit, Smile-guaranteed Quality-)” ซึ่งสื่อถึงความหมายสองอย่าง คือ ผักและผลไม้ของญี่ปุ่นได้รับการปลูกอย่างพิถีพิถันโดยผู้ผลิต และเด็กๆ ได้รับการเลี้ยงดูด้วยความรักขณะที่รับประทานผักและผลไม้เหล่านี้ เราได้ใส่ความหมายทั้งสองนี้ไว้ในสโลแกน "ปลูกด้วยความรักและความเอาใจใส่ - ผลไม้พรีเมี่ยมจากญี่ปุ่น คุณภาพที่รับประกันรอยยิ้ม" เพื่อให้ทุกคนได้เข้าใจสิ่งนี้

เมื่อผู้บริโภคชาวไทยเห็นเครื่องหมายผลไม้ญี่ปุ่น ก็จะนึกถึง "ความอร่อยที่อัดแน่น" "คุณภาพสูง" "ความรู้สึกปลอดภัย" "พื้นที่การปลูกและพันธุ์ที่เป็นเอกลักษณ์" และ "คุณประโยชน์ที่คุ้มราคา" ของผลไม้ญี่ปุ่น เรามุ่งมั่นที่จะขยายการบริโภคผักและผลไม้ของญี่ปุ่นในประเทศไทยให้มากขึ้น โดยสร้างความแตกต่างจากผักและผลไม้ที่ผลิตในประเทศอื่นๆ

นอกจากการจัดงานที่ร้านค้าปลีกแล้ว เรายังจัดแคมเปญพัฒนาเมนูผลไม้ญี่ปุ่นเป็นเวลาประมาณ 6 เดือน ตั้งแต่วันอาทิตย์ที่ 1 กันยายน 2567 ถึงสิ้นเดือนกุมภาพันธ์ 2568 โดยร่วมมือกับร้านอาหารไทยยอดนิยม “ยูเอฟโอ โดนัท (UFO Doughnuts)” “ลินซ์ คาเฟ่ (Lynx Café)” และโรงแรมอินเตอร์คอนติเนนตัล กรุงเทพฯ และฮอลิเดย์ อินน์ ในเครือ IHG Group งานนี้จะเป็นการทำงานร่วมกับร้านอาหารไทยที่คัดสรรมาอย่างดีเพื่อพัฒนาเมนูโดยใช้ผักและผลไม้ของญี่ปุ่น และจะยังคงนำเสนอผลไม้สดคุณภาพสูงจากญี่ปุ่นแก่ผู้บริโภคชาวไทยตลอดทั้งปีจากผู้ผลิตทั่วประเทศญี่ปุ่น ด้วยความคิดริเริ่มนี้ เราจะตอบสนองต่อความต้องการของตลาดโดยใช้ช่องทางร้านอาหารในท้องถิ่น และสร้างโอกาสในการเข้าถึงผักและผลไม้ของญี่ปุ่นเพื่อขยายฐานผู้บริโภคและฐานแฟนคลับใหม่

พัชรา ทวีชัยวัฒนะ (ที่สี่จากขวา) รองกรรมการผู้จัดการใหญ่สายงานบริหารงานลูกค้าและความยั่งยืน บมจ. อลิอันซ์ อยุธยา ประกันชีวิต ร่วมกับ สุรีพร จันทรประสาท (ที่สามจากขวา) ประธานกรรมการชุมชนซอยพระเจน ดร.อิทธิกร ศรีจันบาล (ที่สองจากซ้าย) ประธานกรรมการบริหาร บริษัท สถานีรีไซเคิล วงษ์พาณิชย์สุวรรณภูมิ จำกัด และ บริษัท เวสท์บาย เดลิเวอร์รี่ จำกัด รัชฎา อินทรชลิต (ที่สองจากขวา) รองกรรมการผู้จัดการ บริษัท ดนุเดช อุตสาหกรรม จำกัด กฤทธิ์ ดนุเดชสกุล (ขวา) ผู้บริหารฝ่ายพัฒนาธุรกิจ ถุงขยะแชมเปี้ยน บริษัท ดนุเดช อุตสาหกรรม จำกัด ม.ล.จิรทิพย์ เทวกุล (ที่สามจากซ้าย) ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการ บริษัท Jak Reward Technology ผู้ก่อตั้ง KHAYA ต่อยอดความสำเร็จภายใต้โครงการ “มาหามิตร” เปิดตัว "สถานีแยกขยะชุมชนซอยพระเจน" ช่วยลดขยะกว่าพันกิโลต่อวัน สร้างรายได้หลักหมื่นแก่ชุมชน พร้อมสร้างวินัยการแยกขยะก่อนทิ้งให้เป็นนิสัย มุ่งเป็นต้นแบบการแยกและจัดการขยะในชุมชนต่างๆ ทั่วกรุงเทพ ณ อาคาร 140 Wireless  เมื่อเร็ว ๆ นี้